أصدر السيد الرئيس "بشار الأسد" بتاريخ 14 أيلول 2014، المرسوم رقم (281) للعام 2014؛ حول وزارة التنمية الإدارية وأهدافها ومهامها ووحداتها.
ويتضمن المرسوم تحديد أهداف الوزارة، وهي: تنظيم وتطوير أداء الإدارة والوظيفة العامة، وتحسين خدماتها للمواطنين، ومكافحة الفساد الإداري من خلال تحديث القوانين والتشريعات الناظمة، والتطوير المؤسساتي، وتأهيل الكوادر البشرية، واستخدام تقانات المعلومات.
إضافة إلى تحديد مهامها، ومنها: وضع استراتيجية متكاملة للتنمية والتطوير الإداري، ومراجعة الأنظمة الداخلية للجهات الحكومية بما في ذلك الهيكليات والإجراءات الإدارية الموجودة في الإدارة العامة ووضع الأطر العامة لتعديلها، ووضع أطر ونماذج إدارة الموارد البشرية، وتحديث القوانين والإجراءات المتعلقة بها، ووضع أطر برامج تأهيل وتطوير الكوادر البشرية، ومراقبة واعتماد برامج تطوير الموارد البشرية التي تقوم بها الجهات العامة، إلى جانب اقتراح التعديلات التشريعية والإجرائية الضرورية لتمكين التطوير الإداري، ومراقبة توافقية التشريعات المقترحة قبل صدورها مع توجهات واستراتيجيات التنمية والتطوير الإداري، والإشراف على مشاريع تطوير خدمات المواطن ومراقبة توافقيتها مع استراتيجيات التنمية والتطوير الإداري.
ويُكلف رئيس مجلس الوزراء أن يصدر خلال شهر من تاريخ صدور هذا المرسوم قراراً يتضمن تحديد الإدارات والجهات العامة التي تتبع لوزارة التنمية الإدارية.